Vous venez de décrocher un emploi ? Félicitation ! Il va maintenant falloir négocier et signer votre contrat de travail. Le droit du travail et les conventions collectives protègent le salarié en encadrant certains éléments. Mais dans ce cadre légal, il existe une grande marge de manœuvre. Voici les principales règles avec lesquelles vous et votre employeur devrez composer.
Les stages étudiants en entreprise ont pour objectif la formation des stagiaires et ne peuvent pas être utilisés pour pourvoir un poste existant. Ils font obligatoirement l’objet d’une convention de stage entre le stagiaire, l’établissement d’accueil et l’établissement d’enseignement. Sous certaines conditions, ils donnent lieu à l’octroi de gratifications aux stagiaires.
Entreprise : PRIMERA FINANCE est une société indépendante de Conseil en Gestion de Patrimoine et Investissements Financiers, chargées de proposer une offre globale de produits fina...
Poste : La mission : - Animer des campagnes commerciales par la rédaction de mailing et phoning.(action accompagnée par le Gérant) - Obtenir des Rendez-vous pour présen...
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Poste : Issu d'un cursus d'ingénieur généraliste, électrique ou mécanique, l'étudiant travaillera en étroite collaboration avec les ingénieurs responsables des projets, audit,...
Renault
Entreprise : Contexte - Environnement de travail Au sein de la Direction de l'Ingénierie, vous êtes rattaché(e) au chef d'équipe, mais vous intervenez auprès des pilotes déve...
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Entreprise : Coca-Cola Midi assure l'ensemble de la chaîne industrielle et logistique (Supply Chain) d'approvisionnement en concentrés, bases et jus matières premières pour les dif...
Poste : Dans le cadre du développement de ses activités Coca-Cola Midi recherche : un Stagiare Finance. Ce stage est d'une durée de 6 mois et débutera idéalement à partir ...
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